Цена молчания

По данным на 2025 год, минимальная зарплата фельдшера составляет примерно 180-190 тысяч тенге, с учетом стажа и надбавок доход может доходить до 250-260 тысяч тенге, а водители скорой помощи получают еще меньше - около 160-180 тысяч тенге. В некоторых регионах зарплаты еще ниже: фельдшер по имени Азель в социальных сетях рассказывала, что за месяц получила всего 141158 тенге при графике семь смен по 24 часа, то есть 168 часов работы. Коллективы медиков регулярно обращаются публично, иногда даже напрямую к властям: в 2025 году группа фельдшеров из Жамбылской области вслед за фельдшерами из города Темиртау обратились к Президенту страны, заявляя о низких зарплатах и прося достойного вознаграждения за свой труд.

До того момента, пока они молчат, ситуация остается почти незаметной для системы. Формально оклады существуют, иногда есть надбавки, но фактически нагрузка, переработки и выгорание остаются без компенсации. Как только кто-то озвучивает проблему публично: через соцсети, видеообращения или журналистские публикации - появляются обещания: расчеты повышений, выделение дополнительных средств, планы на пересмотр оплаты труда. Так, в конце ноября 2025 года первый вице-министр здравоохранения Тимур Султангазиев заявил, что для служб скорой помощи дополнительно выделено 5 миллиардов тенге, а на 2026 год уже готовятся расчеты для повышения зарплат.

Получается, что проблема существовала всегда, но система реагировала только тогда, когда работники делали ее публичной. Молчание выгодно тем, кто должен обеспечивать достойные условия: можно долго "согласовывать", "изучать" и "перераспределять" средства, не решая проблему. Цена молчания - упущенные возможности для улучшения жизни людей, работающих на передовой. Цена труда фельдшеров - еще выше: это ответственность, стресс, переработки и постоянный риск, который почти не компенсируется. Пока решения принимаются только после скандала, фельдшеры продолжают платить своей тишиной, а общество теряет шанс исправить ситуацию вовремя.